Wen wir suchen

DARAUF KANNST DU DICH FREUEN

• Papierlose Buchhaltung in einem hybriden Arbeitsmodell zwischen Office und Homeoffice
• Bestes Arbeitsklima in einem motivierten Team, das Spass an der Arbeit hat
• Regelmässige Teamevents
• Attraktiver und zentral gelegener Arbeitsplatz mitten in der Stadt
• Flexible Arbeitszeiten
• Einblick in die Agenturwelt und Digital Marketing

DEINE AUFGABEN

• Bearbeitung der Eingangs- und Ausgangspost
• Telefonzentrale
• Allgemeine administrative Tätigkeiten im Office
• Erfassung der Eingangsrechnungen
• Beschaffung von Büromaterial und Küchenbedarf
• Aufräumen von Küche, ausräumen Abwaschmaschine sowie wöchentliche Entleerung von Kühlschrank und Recycling
• Support im Social Media Team und Digital Advertising Team

DAVON BRINGST DU IDEALERWEISE ETWAS MIT

• Kenntnisse in kaufmännischen Prozessen
• Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
• Genauigkeit und Zuverlässigkeit
• Gute Microsoft Office Kenntnisse
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Interesse an Digital Marketing

HABEN WIR UNS ERFOLGREICH BEI DIR BEWORBEN?

Das freut uns! Dann sende doch gleich auch deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben und Lebenslauf an joinus@dreifive.com. Deine Ansprechpartnerinnen im HR sind übrigens Tanja Kurzreiter und Sabrina Metz.

Im bis zu 6-monatigem Trainee-Programm wirst du alle Bereiche des Social Media Marketings kennenlernen, von der Erstellung von Storytelling-Konzepten, über die Interaktion mit der Community, bis hin zu Full-Funnel Social Advertising Kampagnen und Datenanalyse. Ziel des Programms ist es, dich zu einer/einem Junior Social Media Consultant auszubilden, welche:r sowohl Skills in der operativen Social Media Welt erlernt hat, sich aber auch im strategischen Consulting zu Hause fühlt. 

Solltest du schon Vorerfahrung im Social Media Marketing mitbringen und das auch unter Beweis stellen können, dann ist eine direkte Einstellung in der Junior-Position für uns die logische Schlussfolgerung. 

 DEINE AUFGABEN 

• Aufbau von Know-how im Bereich Social Media Marketing (natürlich mit unserer Unterstützung)  
• Community Management, Bedienung von Social Media Management Tools & Kampagnen-Monitoring 
• Content Strategie & operative Planung inkl. Texten für unterschiedliche Themenbereiche 
• Durchführung und Monitoring deiner laufenden Kampagnen – du hast den Überblick über Kennzahlen wie Kosten, Klickrate, Conversionrate, KUR, ROAS, etc.  
• Administrative Unterstützung & Erstellung von Reportings sowohl in Excel als auch Powerpoint 
• Unterstützung in der Beratung und Betreuung von Kunden und ihren Social Media Projekten 

 UNSERE ERWARTUNGEN AN DICH 

 Wissensdurst, Ehrgeiz, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Stressresistenz & Flexibilität 

• Kundenorientiertes Arbeiten & Hands-on Mentalität 
• Teamfähigkeit & Kommunikationstalent 
• Gespür für Texte (Ad Copys) & ausgezeichnete Deutsch- sowie Englischkenntnisse 
• Schnelle Auffassungsgabe & fundierte Microsoft Office Kenntnisse 

 NICE TO HAVE 

• Zahlenaffinität, technisches Verständnis & wirtschaftliches Denken 
• Erfahrung im Facebook Business Manager 
• Erfahrungen mit Social Media Management Tools 
• Du kennst bereits KPIs wie: CPM, CTR, CPM, CR, KUR, ROAS 
• Begriffe wie Facebook-Pixel, Targeting, oder Custom Audiences kommen dir bekannt vor 

 DARAUF KANNST DU DICH FREUEN 

• Modernes Office (Open Space, Open-/Clean-desk-Policy) 
• Homeofficemöglichkeit 
• Lage direkt neben dem Wiener Naschmarkt 
• Eigene Terrasse für Pausen, Meetings und After-Work Drinks 
• Bestes Arbeitsklima in einem jungen und motivierten Team, das Spaß an der Arbeit hat 
• Interne Weiterbildungsprogramme und regelmäßige Teamevents 
• Flache Hierarchien und gute Entwicklungsmöglichkeiten 
• Sport- und Gesundheitsangebote (myClubs Nutzung, uvm.) 
• DACH-übergreifende Teamevents und Austausch 
• Individuelle Benefits (bspw. Fitness oder Öffi-Ticket) 
• Freie Nutzung von Instahelp 
• UND auf ein offenes Ohr für deine weiteren Ideen und Verbesserungsvorschläge! 

Das Gehalt während des Trainee-Programms liegt bei monatlich 1.850,00 EUR brutto. In der Position als Junior kannst du mit einem Startgehalt von 2.200,00€ brutto rechnen. Was wir dir außerhalb der baren Münze noch bieten können erzählen wir dir gerne in einem persönlichen Gespräch. 

NEUGIERIG GEWORDEN? 

Das freut uns! Dann sende doch gleich deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf und möglichem Eintrittstermin an joinus@dreifive.com. 

Kontaktperson: Tanja Kurzreiter, HR-Manager, 1060 Wien, Laimgrubengasse 14, +43 1 380 05 58

Das Ziel ist es, dich so schnell wie möglich zum Junior Digital Advertising Consultant auszubilden und anschließend langfristig in unserem erfolgreichen Unternehmen zu halten.

Du bist wissbegierig und willst im Online Marketing Fuß fassen? Attribute wie analytisches Denken, genaue Arbeitsweise und Kreativität zeichnen dich aus? Du willst dich innerhalb eines jungen und erfolgreichen Teams zum Experten entwickeln?

Dann bewirb dich jetzt und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von dreifive!

DEINE AUFGABEN

• Aufbau von Know-how im Bereich Performance und Social Media Marketing
• Begleitete operative Umsetzung von Kampagnen in Google, Bing und weiteren.
• In weiterer Folge wirst du auch mit der Google Marketing Plattform arbeiten (vor allem Search Ads 360 und Campaign Manager)
• Erarbeiten von Inhaltskonzepten und Redaktionsplänen für Social Media Kampagnen
• Begleitete operative Umsetzung von Kampagnen in Social Networks wie Facebook, Instagram, TikTok und weiteren.
• Analyse der vorhandenen Daten, um Optimierungspotenziale zu erkennen und entsprechend umzusetzen
• Erstellung von Reportings sowohl mit Excel als auch PowerPoint
• Unterstützung bei der Erstellung von Kunden- und Pitchpräsentationen
• Permanente Weiterbildung im Bereich Performance und Social Media Marketing

DAS BRINGST DU MIT

• Wissensdurst, Ehrgeiz & Zuverlässigkeit
• Gespür für Texte (Ad Copys)
• Social-Media-Wissen und Affinität für Onlinekommunikation und Tools
• Hohes Maß an Eigeninitiative & schnelle Auffassungsgabe
• Genauigkeit, Stressresistenz & Flexibilität
• Gutes technisches Grundverständnis
• Persönlichkeit mit Humor & Spaß an neuen Herausforderungen
• Freude am direkten und partnerschaftlichen Kundenkontakt
• Fundierte Microsoft Office Kenntnisse insbesondere Excel
• Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse
• Bereitschaft nach dem Trainee-Programm eine Fixanstellung anzutreten

VON VORTEIL IST WENN DIR FOLGENDE BEGRIFFE BEREITS BEKANNT VORKOMMEN

• Facebook Business Manager
• Google Ads, Bing Ads
• KPIs wie: CPC, CTR, CR, KUR, ROAS, Impression Share
• Conversion Pixel
• Retargeting
• Google Tag Manager
• Google Analytics
• Attribution
• Pivot-Tabellen

DARAUF KANNST DU DICH FREUEN

• Ein cooles Arbeitsklima in einem jungen und motivierten Team, das Spaß an der Arbeit hat
• Auf einen familienbewussten Arbeitgeber
• Bis zu 100% Homeoffice-Möglichkeit
• Interne Weiterbildungsprogramme und regelmäßige Teamevents
• Flache Hierarchien und gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktiver Arbeitsplatz mit direktem Zugang zum Bodensee
• Freie Nutzung von Instahelp
• Namhafte nationale und internationale Kunden
• Darüber hinaus haben wir immer ein offenes Ohr für deine weiteren Ideen und Verbesserungsvorschläge!

Die Dauer des Trainee-Programms liegt je nach persönlicher Entwicklung bei ca. 6 Monaten. Danach wollen wir dich gerne in unserer Agentur als Junior und in weiterer Folge den internen Karrierepfad aufsteigen sehen.

NEUGIERIG GEWORDEN?
Dann sende Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf und möglichem Eintrittstermin an joinus@dreifive.com.

DEINE AUFGABEN

• Ausarbeitung und Hilfe bei der Umsetzung umfassender Tracking-Konzepte
• Analyse sowie Optimierung von bestehendem Kunden Tracking (-Setups)
• Laufende Beratung des Kunden Tag Managements und der Analytics Tools
• Extraktion und Analyse relevanter Kundendaten (Marketingdaten aus Online Marketing Tools sowie vom Kunden zu Verfügung gestellte Datensätze)
• Entwicklung von umfassenden Reporting-Dashboards zur Visualisierung der Ergebnisse
• Entwicklung von Handlungsempfehlungen für die Steuerung von Marketingkanälen aufgrund der aufbereiteten Daten
• Unterstützung der Account-Manager in der Entwicklung von datengetriebenen Online-Marketingstrategien.
• Mitarbeit in Projekten und bei der Ausgestaltung der Anforderungen für die Implementierung der erarbeiteten Lösungen

DAS BRINGST DU MIT

• Mindestens 12 Monate (Junior) resp. 24 Monate (Consultant) Erfahrung im Bereich Tag-Management & Website Analytics oder als Quereinstieg eine vergleichbar lange Position im Online-Marketing
• Jede Erfahrung im Bereich Reporting & Datenvisualisierung ist ein toller Bonus und spricht für dich
• Hintergrundwissen oder bereits aktives Management zu Paid Search, Social Media oder Programmatic-Advertising Kampagnen
• Wissensdurst, Ehrgeiz & Zuverlässigkeit
• Hohes Mass an Eigeninitiative & schnelle Auffassungsgabe
• Genauigkeit, Stressresistenz & Flexibilität
• Persönlichkeit mit Humor & Spaß an neuen Herausforderungen
• Freude am direkten und partnerschaftlichen Kundenkontakt
• Fundierte Microsoft Office Kenntnisse insbesondere Excel
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

DARAUF KANNST DU DICH FREUEN

• Ein cooles Arbeitsklima in einem jungen und motivierten Team, das Spass an der Arbeit hat
• Auf einen familienbewussten Arbeitgeber
• Bis zu 100% Homeoffice-Möglichkeit
• Interne Weiterbildungsprogramme und regelmäßige Teamevents
• Flache Hierarchien und gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktiver Arbeitsplatz mit direktem Zugang zum Bodensee
• Freie Nutzung von Instahelp
• Namhafte nationale und internationale Kunden
• Darüber hinaus haben wir immer ein offenes Ohr für deine weiteren Ideen und Verbesserungsvorschläge!

NEUGIERIG GEWORDEN?

Dann sende Deine aussagekräftige Online-Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, möglichem Eintrittstermin an joinus@dreifive.com.

Du bist gerade im Studium und bist auf der Suche nach einem Nebenverdienst? Digital Marketing interessiert dich und könnte auch dein zukünftiges Arbeitsgebiet sein? Du arbeitest gerne selbstständig und eigenverantwortlich, bist aber auch gleichermaßen Teamplayer? Dann bist du schon mal auf dem richtigen Weg.

DEINE AUFGABEN 

• Community Management für unterschiedliche Kunden (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube, TikTok & Co) anhand definierter Kommunikations-Guidelines
• Laufende Weiterentwicklung der Kommunikations-Guidelines und FAQs
• Bedienung & Verwaltung unserer Community Management Tools
• Publishing von Postings (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok & Co))
• Laufende Kommunikation mit unserem Team & tw. administrative Unterstützung
• Kommunikation mit dem Kunden zu Themen rund ums Community Management
• Aufbereitung von Präsentationen & Reportings

 UNSERE ERWARTUNGEN AN DICH 

• Genauigkeit, Stressresistenz & Flexibilität
• Ausgezeichnete schriftliche Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse
• Kundenorientiertes Arbeiten & Hands-on Mentalität
• Empathie für unterschiedliche Communities
• Teamfähigkeit, Kommunikationstalent & Verantwortungsbewusstsein
• Schnelle Auffassungsgabe
• Erste Erfahrungen mit Social Media und Community Management Tools von Vorteil
• Starke Nerven, um die Community gut im Griff zu haben 😊

   WAS WIR DIR BIETEN 

• Modernes Office (Open Space, Open-/Clean-desk-Policy, Stehtische)
• Homeoffice Möglichkeit
• Büro direkt neben dem Wiener Naschmarkt
• Eigene Terrasse für Pausen, Meetings und After-Work Drinks
• Bestes Arbeitsklima in einem jungen und motivierten Team, das Spaß an der Arbeit hat
• Interne Weiterbildungsprogramme und regelmäßige Teamevents
• Sport- und Gesundheitsangebote (Firmenläufe, myClubs Nutzung, uvm.)
• DACH-übergreifende Teamevents und Austausch
• Individuelle Benefits (bspw. Fitness oder Öffi-Ticket)
• Freie Nutzung von Instahelp
• UND ein offenes Ohr für deine weiteren Ideen und Verbesserungsvorschläge

Das Gehalt für diese Position liegt bei monatlich 2.000,00 € brutto. Alles Weitere erzählen wir Dir gerne in einem persönlichen Gespräch.

NEUGIERIG GEWORDEN?

Dann sende deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf an joinus@dreifive.com.

Du bist gerade im Studium und bist auf der Suche nach einem Nebenverdienst? Digital Marketing interessiert dich und könnte auch dein zukünftiges Arbeitsgebiet sein? Du arbeitest gerne selbstständig und eigenverantwortlich, bist aber auch gleichermaßen Teamplayer? Dann bist du schon mal auf dem richtigen Weg.

DEINE AUFGABEN 

• Community Management für unterschiedliche Kunden (Facebook, Instagram, TikTok, YouTube, LinkedIn & Co) anhand definierter Guidelines
• Bedienung von Community Management Tools
• Publishing von Postings (Facebook, Instagram)
• Product & People Tagging
• Laufende Kommunikation mit unserem Team
• Unterstützung bei Aktionen (z.B. Facebook, Instagram Gewinnspiele)
• Laufende Weiterentwicklung der Community Management Guidelines

 UNSERE ERWARTUNGEN AN DICH 

• Eigeninitiative & Zuverlässigkeit
• Genauigkeit, Stressresistenz & Flexibilität
• Kundenorientiertes Arbeiten & Hands-on Mentalität
• Teamfähigkeit & Kommunikationstalent
• Schnelle Auffassungsgabe
• Ausgezeichnete Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse
• Erste Erfahrungen mit Social Media und Community Management Tools von Vorteil
• Starke Nerven, um die Community gut im Griff zu haben 😊

   WAS WIR DIR BIETEN 

• Flexible Arbeitszeiten und eigenständige Einteilung  
• Bezahlung nach Stunden, Stellenprozente können gemeinsam definiert werden und können schwanken 
• Keine Anwesenheitspflicht – Arbeit kann aus dem Home Office erledigt werden

Alles Weitere erzählen wir dir gerne in einem persönlichen bzw. virtuellen Gespräch. 

Dein Gehalt wird auf Stundenbasis mit 10 € pro Stunde berechnet – Dein Gehalt kalkuliert sich somit aus den geleisteten Stunden pro Monat. Langfristige Zusammenarbeit ist dabei von uns bevorzugt – gerne würden wir zumindest ein Jahr mit Dir zusammenarbeiten. Alles Weitere erzählen wir Dir gerne in einem persönlichen bzw. virtuellen Gespräch.

NEUGIERIG GEWORDEN?

Dann sende deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, an joinus@dreifive.com.

DEINE AUFGABEN

• 360° Kund:innenbetreuung & -beratung im Bereich Paid Social Media Marketing: von Potentialanalyse, Akquise, Angebotserstellung, Onboarding und Umsetzung bis hin zur Verrechnung
• Du bist die zentrale Ansprechperson für einige unserer Grosskund:innen
• Länderübergreifendes Projekt- und Changemanagement
• Strategieentwicklung & Konzeption
• Aufbau eines Paid Social Media Teams und Know-how Transfer

UNSERE ERWARTUNGEN AN DICH

• Souveränes & professionelles Auftreten gegenüber Kund:innen und internen Stakeholder:innen
• 2 Jahre Berufserfahrung im Paid Social Media Marketing, idealerweise auf Agenturseite
• Trend-Affinität & Early Adopter Mentalität – du bist immer die/der Erste, die/der über neue (Paid) Social Funktionen Bescheid weiss
• Kreativität, kund:innenorientiertes Denken, lösungsorientiertes Handeln und Hands-on Mentalität: du hast Lust mit anzupacken und die dreifive weiterzuentwickeln
• Du hast Leadership Qualitäten und Teamspirit. Du schreckst nicht vor Verantwortung zurück und kannst andere Leute motivieren und zu Topleistungen anspornen
• Du denkst integriert und kannst Paid Social als einen wichtigen Teil im Marketing-Mix verankern.
• Du bist technikaffin. Der Google Tag Manager, Facebook-Pixel, Excel, JavaScript, HTML, Tabellen & Zahlen schrecken dich nicht ab, sondern interessieren dich sogar
• Du verfügst Präsentations- und Moderationsskills in Deutsch und Englisch
• Du hast ein wirtschaftliches Grundverständnis und kannst übergeordnete Ziele auf Social Media herunterbrechen.
• Du legst Eigeninitiative & Stressresistenz an den Tag, bist charismatisch und kannst Paid Social glaubhaft pitchen
• Zudem verfügst du über eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

DARAUF KANNST DU DICH FREUEN

• Bestes Arbeitsklima in einem jungen und motivierten Team, das Spass an der Arbeit hat
• Ein motiviertes Team mit viel Humor und Drive
• Interne Weiterbildungsprogramme und regelmäßige Teamevents
• Flache Hierarchien und gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Die Möglichkeit, eigene digitale Ideen zu entwickeln
• Freie Nutzung von Instahelp
• Attraktiver Arbeitsplatz im Herzen von Zürich
• Variabler Gehaltsanteil – bei uns wird Leistung belohnt!
• Namhafte Kund:innen in über 20 Ländern

Alles Weitere erzählen wir Dir gerne in einem persönlichen Gespräch.

HABEN WIR UNS ERFOLGREICH BEI DIR BEWORBEN?

Das freut uns! Dann sende doch gleich auch deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und möglichen Eintrittstermin an joinus@dreifive.com. Deine Ansprechpartnerinnen im HR sind übrigens Tanja Kurzreiter und Sabrina Metz.

Für noch mehr Infos besuche uns auf dreifive.com

dreifive liebt und lebt Online-Marketing. Über 90 Spezialisten an den Standorten Konstanz, München, Wien und Zürich stecken ihr Herzblut in Kampagnen auf allen digitalen Kanälen. Unsere Kunden können auf uns zählen, weil wir ihre Marke emotional aufladen und in relevanten Kanälen sichtbar, erlebbar und auffindbar machen. Wir brennen für digitale Strategien, Social Media und Search Engine Marketing ebenso wie für Display Advertising und die dazugehörige Kreation von passenden Assets. Dabei haben wir nicht nur Freude an kreativen und innovativen Ansätzen – unser Fokus liegt ebenso auf Daten, Analytics und Conversion Optimierung.

DEINE AUFGABEN

• Durchführung von SEO-Analysen, Erstellen von strategische SEO-Konzepten und Optimierung der Webseiten unserer Kunden
• Selbstständige und aktive Kundenführung (Account Management), Massnahmen- sowie Ressourcenplanung und Qualitäts­sicherung auf Kundenbasis
• Als Schnittstelle zwischen internen Teams und Kunde erreichst Du mit den Optimierungen die gesetzten Performance-Ziele
• Komplette Verantwortung für Deine Kundenprojekte – von Angebotserstellung bis Abrechnung
• Monitoring Deiner laufenden Projekte – Du hast den Überblick über Kennzahlen und nutzt dazu state of the art Tools wie Adverity, Searchmetrics, Ryte und Screaming Frog
• Du unterstützt bei Neukundenakquise und Pitch-Präsentationen mit deinen Ideen und innovativen Ansätzen
• Permanente Weiterbildung in den Bereichen Online-Werbung und Performance Marketing

DAS BRINGST DU MIT

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich SEO
• Expertise im Bereich technisches SEO
• Weitere Web-Optimization Kenntnisse (UX/ASO…) von Vorteil
• Wissensdurst, Ehrgeiz & Zuverlässigkeit
• Hohes Maß an Eigeninitiative & schnelle Auffassungsgabe
• Genauigkeit, Stressresistenz & Flexibilität
• Persönlichkeit mit Humor & Spaß an neuen Herausforderungen
• Freude am direkten und partnerschaftlichen Kundenkontakt
• Fundierte Microsoft Office Kenntnisse insbesondere Excel
• Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse

DARAUF KANNST DU DICH FREUEN

• Bestes Arbeitsklima in einem motivierten, fachübergreifenden Team mit Spezialisten für SEO, UX, Data-Management, ASO und Amazon-Optimization
• Auf einen familienbewussten Arbeitgeber
• Weitreichende Homeoffice-Möglichkeit
• Interne Weiterbildungsprogramme und regelmäßige Teamevents
• Flache Hierarchien und gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktiver Arbeitsplatz mit direktem Zugang zum Bodensee
• Namhafte nationale und internationale Kunden

NEUGIERIG GEWORDEN?

Dann sende Deine aussagekräftige Online-Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, möglichem Eintrittstermin an joinus@dreifive.com.

Für noch mehr Infos besuche uns auf dreifive.com.

Zur Verstärkung des Social Media Teams von dreifive in Zürich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine aufgestellte Persönlichkeit als Trainee Social Media (m/w/d)

DEINE AUFGABEN

• Laufende Betreuung von Social-Media-Präsenzen unserer Kunden inkl. Community Management
• Erarbeiten von Inhaltskonzepten und Redaktionsplänen für Facebook, Instagram & Co. in Deutsch und Englisch
• Erstellen von regelmässigen Reports und Analysen
• Mitarbeit bei der Erarbeitung von Strategien und Kampagnen für Social Media
• Social Media Advertising / Aufsetzen von Werbeanzeigen
• Integration von Social Media in Kommunikationskampagnen

DAS BRINGST DU MIT

• Abgeschlossene kaufmännische Berufslehre und Kommunikationsausbildung
• Leidenschaft für digitale Kommunikation und Begeisterung für Social Media
• Gutes Know-how im Bereich Social-Media-Dialog
• Erfahrung im Schreiben von Texten
• Stilsicherheit in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse. Französischkenntnisse von Vorteil
• Hohe Qualitäts- und Leistungsorientierung, Engagement und Belastbarkeit
• Gute Analysefähigkeiten, unternehmerisches, kundenorientiertes Denken sowie selbstständiges, lösungsorientiertes Handeln
• Eigenschaften als echter Teamplayer und Kommunikationskanone
• Elan und Power, auch wenn es mal stressig wird
• Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten

FREU DICH AUF

• Bestes Arbeitsklima in einem jungen und motivierten Team, das Spass an der Arbeit hat
• Ein motiviertes Team mit viel Humor und Drive
• Interne Weiterbildungsprogramme und regelmäßige Teamevents
• Flache Hierarchien und gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Die Möglichkeit, eigene digitale Ideen zu entwickeln
• Freie Nutzung von Instahelp
• Attraktiver Arbeitsplatz im Herzen von Zürich

HABEN WIR UNS ERFOLGREICH BEI DIR BEWORBEN?

Das freut uns! Dann sende doch gleich auch deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben und Lebenslauf an joinus@dreifive.com. Deine Ansprechpartnerinnen im HR sind übrigens Tanja Kurzreiter und Sabrina Metz.

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DEINE AUFGABEN:

• Du verantwortest den Bereich SEA und baust diesen stetig aus.
• Du erstellst Analysen und Konzepte für verschiedene Online-Massnahmen und begleitest die Umsetzung
• Du betreust Kunden und kontrollierst das Budget sowie die Qualität deiner Projekte – dazu gehört auch die Erstellung von Kundenreports und Kundenpräsentationen
• Du arbeitest eng mit den anderen Teams und der Kreation zusammen
• Du kontrollierst und erstellst Mediapläne, Trackinglösungen und Reportings
• Du bringst deine Accounts voran und repräsentierst auf Fach- und Branchenanlässen
• Du unterstützt unser Sales-Team, wenn es darum geht neue Kunden für uns zu begeistern

DAS BRINGST DU MIT:

• Fundierte Erfahrung mit sämtlichen Google Produkten sowie allen Bereichen des Performance Marketings
• Höhere Marketing-, Medien-, oder Kommunikationsausbildung oder abgeschlossene BWL-Ausbildung
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Werbung und Online-Marketing oder in der Kommunikation, davon 1 Jahr auf Agenturseite
• Du kennst dich aus in der Schweizer Medialandschaft und kannst eine Menge über die technischen Möglichkeiten im Bereich Online/Digital erzählen
• Ad Server- und Trackingtechnologien sind für dich keine Fremdwörter und du weisst auch, wie Erfolgskontrollen bei digitalen Kampagnen funktionieren
• Du hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch muss nicht, ist aber von Vorteil
• Du bringst Elan mit und hast Power, auch wenn es mal stressig wird
• Du denkst mit – vor allem im Interesse deiner Kunden
• Du bist ein:e echte:r Teamplayer:in und eine Kommunikationskanone

FREU DICH AUF:

• Bestes Arbeitsklima in einem jungen und motivierten Team, das Spass an der Arbeit hat
• Ein motiviertes Team mit viel Humor und Drive
• Interne Weiterbildungsprogramme und regelmäßige Teamevents
• Flache Hierarchien und gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Die Möglichkeit, eigene digitale Ideen zu entwickeln
• Sport- und Gesundheitsangebote (Weekly Yoga Sessions, uvm.)
• Freie Nutzung von Instahelp
• 5 Wochen Ferien mit Option auf 7 Wochen Ferien
• Attraktiver Arbeitsplatz im Herzen von Zürich
• Variabler Gehaltsanteil – bei uns wird Leistung belohnt!
• Namhafte Kund:innen in über 20 Ländern

Alles Weitere erzählen wir Dir gerne in einem persönlichen Gespräch.

HABEN WIR UNS ERFOLGREICH BEI DIR BEWORBEN?

Das freut uns! Dann sende doch gleich auch deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und möglichen Eintrittstermin an joinus@dreifive.com. Deine Ansprechpartnerinnen im HR sind übrigens Tanja Kurzreiter und Sabrina Metz.

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DEINE AUFGABEN 

Support im Bereich Community Management am Wochenende für diverse Brands (teilweise aktives und passives Community Management) für einige unserer namhaften Kunden. Anwesenheit im Büro ist dabei nicht erforderlich – du arbeitest bequem mobil von überall, wo du möchtest, und kannst dabei trotzdem erste Agenturluft schnuppern.  

 UNSERE ERWARTUNGEN AN DICH 

• Du bist Social-Media-affin 
• Zuverlässigkeit & Erreichbarkeit 
• Spontanität & Flexibilität  
• Schnelle Auffassungsgabe  
• Ausgezeichnete Deutsch- & Englischkenntnisse und sowie Französisch optional 

   WAS WIR DIR BIETEN 

• Flexible Arbeitszeiten und eigenständige Einteilung  
• Bezahlung nach Stunden, Stellenprozente können gemeinsam definiert werden und können schwanken 
• Keine Anwesenheitspflicht – Arbeit kann aus dem Home Office erledigt werden

Alles Weitere erzählen wir dir gerne in einem persönlichen bzw. virtuellen Gespräch. 

  NEUGIERIG GEWORDEN? 

Das freut uns! Dann sende doch gleich auch deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Stundensatz und möglichen Start an joinus@dreifive.com. Deine Ansprechpartnerinnen im HR sind übrigens Tanja Kurzreiter und Sabrina Metz.